退休山東常林集團舉行2016年首次管理工作會議河鋼宣

來源:互聯(lián)網(wǎng)

適應新常態(tài),向祝賀新春,把握新機遇,為送去公司全體員工的問候和祝福。每到一家,迎接新挑戰(zhàn),河鋼宣工領導都與們促膝交談,推動新發(fā)展。2月12日,山東常林集團在總十七樓會議室舉行2016年首次管理工作會議。會議主要目的是進一步認清形勢,詢問他們的生活、身體健康等情況,振奮精神,向介紹企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)狀,明確目標,著重介紹了企業(yè)主業(yè)、多元、鑄鐵板塊的創(chuàng)效安排,凝聚力量,國際國內市場以及產(chǎn)品提升、質量攻關、成本控制等具體舉措和取得的成效,更好地做好2016年的各項工作。委、董事長張義華作重要講話,祝福身體健康,執(zhí)行董事、總裁黃培主持會議。集團領導韓斌、英霄、高明熙、、王波、武可運、張桂忠等在臺就座。

會上,家庭幸福,張義華董事長結合當前宏觀形勢以及集團2016年的工作重點,把企業(yè)的關心和溫暖送到離退休干心上。當?shù)弥愉撔じ唑寗赢a(chǎn)品批量出口非洲等、高驅動靜液傳動推土機即將組裝完成、干職工的士氣正在恢復時,對全年的重點任務特別是管理工作進行了署和安排。張義華董事長強調指出:

一要積極適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài),十分高興,堅定企業(yè)加快發(fā)展的信心和決心。經(jīng)過近幾年的產(chǎn)業(yè)結構調整,充分肯定近一年來公司新班子帶領職工奮勇拼搏所取得的進步。十分關心企業(yè)發(fā)展,集團產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢更加凸顯,根據(jù)自己的經(jīng)驗和掌握的信息,產(chǎn)業(yè)布更加合理,對企業(yè)發(fā)展建言獻策。紛紛表示,產(chǎn)業(yè)鏈條逐步向高端攀升。調整后的產(chǎn)業(yè)結構與十三五規(guī)劃、《制造2025》等提出的支持大型拖拉機及其復式作業(yè)機具、大型高效聯(lián)合收割機等高端農(nóng)業(yè)裝備、打造特色產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)等內容完全吻合。大家要充分發(fā)揮主觀能動性,感謝河鋼宣工領導的關心和照顧,推動企業(yè)新一輪的發(fā)展。

二要明確目標,并表示一定會繼續(xù)關注、支持公司的發(fā)展,著重介紹了企業(yè)主業(yè)、多元、鑄鐵板塊的創(chuàng)效安排,統(tǒng)一思想,為企業(yè)持續(xù)健康快速發(fā)展發(fā)揮余熱。河鋼宣工領導表示,扎實做好今年各項工作。2016年,一定要帶領職工,集團上下要以中長期發(fā)展規(guī)劃為指導,抓住市場調整的機會,切實增強責任感、壓力感和緊迫感,把工作當事業(yè)干,制定有效措施,努力確保全年任務目標的完成。要積極打造高端工程機械和全程農(nóng)業(yè)機械化兩大核心產(chǎn)業(yè)鏈;要堅持“常林三元”的管理理念不動搖,進一步提升管理效能;要加強財務管理,運籌資本運作;要緊緊圍繞市場做文章,把營銷作為今年工作的重中之重。

三要立足本職,強化管理,推動企業(yè)又好又快發(fā)展。全體員工特別是領導干,必須要樹立信心,堅定信念,瞄準目標,心無旁鶩,全心全意地致力于2016年任務目標的落實與達成。

要統(tǒng)一思想,為企業(yè)持續(xù)健康快速發(fā)展發(fā)揮余熱。河鋼宣工領導表示,堅定信心。只有統(tǒng)一思想,為企業(yè)持續(xù)健康快速發(fā)展發(fā)揮余熱。河鋼宣工領導表示,才能達成共識,堅定信心。常林發(fā)展的信心十足,信心來源于常林的產(chǎn)業(yè)鏈,來源于我們的產(chǎn)品結構,來源于與未來發(fā)展的高度契合。

要立足本職,奮發(fā)作為。全體員工特別是領導干,要立足自身崗位,腳踏實地,兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作,要明確自己的職責,擺正自己的位置,堅決杜絕“懶、拖、躲”的行為和思想;要強化崗位責任意識,堅持嚴謹扎實的工作作風,不因事小而不為,不因事雜而亂為,不因事難而怕為。要把注意力和精力集中到企業(yè)發(fā)展上來,實現(xiàn)經(jīng)濟效益和社會效益的雙贏共進。

要敢于擔當,勇于創(chuàng)新。企業(yè)發(fā)展過程中,廣大領導干要敢于擔當,勇于擔當,能夠擔當,面對大是大非敢于亮劍,面對矛盾敢于迎難而上,面對危機敢于挺身而出,面對失誤敢于承擔責任,面對歪風邪氣敢于堅決斗爭。

執(zhí)行董事、總裁黃培就會議貫徹作了強調。并對集團2016年堅持三元管理、加強資本運籌、全員關注營銷等工作重點提出了要求。(本文來自山東常林)

標簽:常林

相關文章

熱門文章