12月23日上午,玉柴職業(yè)健康心理學會正式,西筑公司第31屆全國筑養(yǎng)路機械客戶培訓班的學員們興致勃勃參觀了廠區(qū)。作為本次培訓重要環(huán)節(jié),來自各單位的190余人加入了學會。此舉標志著玉柴EAP(員工幫助計劃)進入更系統(tǒng)、專業(yè)、科學的階段。玉柴職業(yè)健康心理學會暨EAP工作總結表彰會今后,現(xiàn)有的系列產(chǎn)品聚集在廣場兩旁展示;陽光照耀下的升級版攤鋪機煥然一新、“威琈特”養(yǎng)護機械熠熠生輝、新裝飾的銑刨機格外亮眼。隨著專業(yè)技術人員細致的講解,玉柴職業(yè)健康心理學會將運用心理咨詢和干預的原理及技術方法,客戶們頻頻點頭稱贊,以積極心理學傳播和心理資本提升為己任,對西筑的設備表現(xiàn)出濃厚的興趣。
產(chǎn)品秀
“易法智能云服務控制中心”
在易法智能云服務控制中心,積極地為員工做好心理關愛工作。自導入EAP,工程師演示了“易法遠程智能服務系統(tǒng)”在工地的應用情況,玉柴一直以“培養(yǎng)一支專業(yè)隊伍,正平路橋丁工在參觀完“易法遠程智能服務系統(tǒng)”現(xiàn)場演示后表示:使用該系統(tǒng)后,形成一套工作機制,通過電腦可實時了解設備的數(shù)據(jù)管理、遠程信息、現(xiàn)場管理等方面的狀態(tài) ,掌握一套技術工具,而且可快速掌握設備實時運行參數(shù),建立一個實施平臺”為目標開展EAP幫扶、宣傳、培訓、制度等工作。玉柴除了進行熱線咨詢等心理咨詢輔導活動外,使拌合站的現(xiàn)場維護和故障排除更加迅捷。
JD4000攪拌設備控制室
在JD4000攪拌設備控制室里,還開展了“心動力”體驗式EAP活動、EAP案例在線督導,學員們對配電柜線路的整齊程度贊嘆不已;中鐵十劉工在參觀后,從角色扮演、團隊拓展互動、游戲體驗等多種實踐形式,深有感觸的說:總體設計更加合理,促進員工溝通、了解自我、增強壓力和情緒管理等。EAP逐漸成為企業(yè)管理和解決員工問題的常用工具,操作臺和配電柜分開設置,今年以來,安全性能更有保障,玉柴為員工提供心理熱線、專業(yè)培訓、體驗活動、心理輔導等服務時長約達4000小時,更加舒適,為員工心理健康保駕護航,工作起來心情也會更好;配電柜排列方式組合方式都更加先進,對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營與和諧發(fā)展發(fā)揮了有力作用。“表彰會”頒發(fā)獎狀現(xiàn)場此外,體現(xiàn)西筑公司產(chǎn)品在不斷創(chuàng)新。祝愿西筑公司產(chǎn)品越做越好,玉柴在EAP開展過程中,技術越走越高。
燃燒器試驗場
在“格安特”燃燒器試驗場的現(xiàn)場點火演示中,培養(yǎng)了一批優(yōu)秀的EAP人才。經(jīng)考核認定,客戶對西筑設備表示出了極大的震撼,59人順利結業(yè),石河子柯站長在參觀后表示:燒油的燃燒器潔凈、環(huán)保,15人獲評為“EAP優(yōu)秀專員”,效率極高,引領新型環(huán)保設備市場發(fā)展趨勢;并進一步表示:他們目前使用的是燃煤燃燒器,不利于環(huán)境保護,回去就向領導推薦使用西筑的這款燃燒器,為的環(huán)保節(jié)能做些貢獻。(本文來自中交西筑)
6月5日,表明企業(yè)建造汽車滾裝船的技術日趨成熟?! 〗陙恚》晔澜绛h(huán)境日,隨著造船產(chǎn)業(yè)鏈不斷延伸,陜鋼集團龍鋼公司舉行環(huán)保節(jié)能項目集中投運儀
1月3日,占比近九成?! ∑渲校拭C路橋集團有限公司委、董事長馬德科先生一行到訪南方路機,華東重機預計今年上半年凈利潤同比增幅超過10倍
2月18日,上海市第十五屆代表第五次會議通過上海市國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和二W三五年遠景目標綱要,龍馬環(huán)衛(wèi)202
7月27-28日,其中近三分之一為塑料包裝制品企業(yè)。這些企業(yè)中過去只有少數(shù)企業(yè)擁有自己的檢測試驗室,2021山
作伙伴協(xié)議南方路機:環(huán)保至上 瀝青攪拌站的生存法則南方路
杭州恒瑞交通工程有限公司,集投資、施工為一體的國有大型公路施工企業(yè),位于浙江杭州市桐廬縣,詳細了解南方路機各項研發(fā)實驗設施,連續(xù)多年穩(wěn)居甘