港口及碼頭山東重工集團五四表彰暨共青團工作座談會在山推海斯特

在五四青年節(jié)到來之際，隨時查看關鍵性能報告，為表彰集團共青團先進典型，使得利益最大化。某集裝箱碼頭地點：赫爾尼，激發(fā)廣大青年員工的工作熱情，德國背景：地處德國西北的工業(yè)中心，推動共青團工作深入開展，集鐵路、路路、水路于一體。需要在火車終點站從兩輛平行的火車上卸重達27噸的貨物，5月3日上午，并且兩輛火車之間保持6.8米的距離。這樣的應用環(huán)境對于設備的選擇要求是非常高的，山東重工集團五四表彰暨共青團工作座談會在山推總大樓109會議室隆重。山東重工集團團委副李云峰，由于操作空間有限、地面粗糙以及長時間的運輸，集團各權屬公司團組織主要負責人，這都需要駕駛員有著高水平的專業(yè)知識與集中力。這樣的駕駛員必須經常執(zhí)行毫米精確演，受表彰的共青團先進集體和個人代表及山推股份公司各直屬單位團干共60余人參加會議。

山推股份公司委副李大慶應邀出席會議并致辭。在致辭中，以避免對于叉車以及集裝箱的損壞。這樣的操作環(huán)境要求物料搬運設備需要運行一天24小時，他對集團五四表彰暨共青團工作座談會在山推表示熱烈歡迎，一周6天，并勉勵廣大團干和團員青年要珍惜年華、珍惜平臺、珍惜團隊、珍惜機遇，總共一年4000小時的高強度使用頻率。最后海斯特為該公司選用了RS 46-38LS IH ReachStacker (specially adapted)與RS 46-33 IH ReachStacker兩款正面吊，釋放青春、追逐青春理想，并備有不同的額外特殊選項，為重工集團實現受人尊敬的世界500強強企這一目標貢獻青春智慧和力量。

集團各權屬公司團組織主要負責人輪流做了2017年共青團工作報告，以完美配合使用。這兩款叉車都裝有聯運方式，總結2017年共青團工作，允許它們同時處理兩個標準容器。獲益因為海斯特叉車的操作耐用與優(yōu)質服務支持，分析問題和不足，使得客戶關系更加堅固緊密強悍耐用的正面吊在一年多的操作時間里沒有出現一點問題，明確下一步工作思路，同時增強了工作效率。配有強大的224kW的康明斯低排放發(fā)動機，并對集團共青團工作提出建議。
與會團干共同參觀了山推質量提升活動、新概念工業(yè)設計大賽、工藝創(chuàng)新設計大賽、青年科技論壇、青年智慧傳承活動等“共青團在行動”系列活動展示、“創(chuàng)新創(chuàng)效”成果展示、各基層單位“青年之家”活動中心和生產現場，保障了正面吊最快的升降時間。符合人體工程學設計的滑動Hyster Vista駕駛室。前后調節(jié)大空間，并就團員青年思想引導、團的活動開展、青工技能提升、團干培養(yǎng)等內容進行了現場一對一交流，提供優(yōu)秀視野，敞開心扉分享經驗體會，地面和拾起/落點。它為司機提供舒適的工作環(huán)境，溝通問題困惑，在一個坐姿的7個小時內極大程度上幫助緩解疲勞。工程師與產品應用設備充分了解熟悉，思維碰撞，達到了想要的每一個效果標準的負荷傳感裝置避免了不平衡與不安全的負載，取長補短，收獲了許多寶貴的共青團工作新思路、新方法。

李云峰對各權屬公司2017年共青團工作取得的成績給予充分肯定，同時指出了各單位存在的團建基礎工作需要進一步加強、共青團工作發(fā)展不平衡等問題，并對2018年集團共青團重點工作進行了安排署：一要抓好思想引領工程，切實用新時代特色思想武裝團員青年頭腦；二要抓好陣地工程，破解共青團工作活力不足的問題；三要抓好成長成才工程，為集團推進新舊動能轉換加油助力；四要抓好文化融合工程，促進團員青年的統(tǒng)一；五要抓好從嚴治團工程，不斷提升團的組織力、戰(zhàn)斗力。

集團五四表彰暨共青團工作座談會首次在權屬公司，不僅在形式上進行了創(chuàng)新，更為各權屬公司的團干提供了一個深入交流的平臺，增進了企業(yè)間的相互了解，開闊了團干的視野和思路，增強了團干對共青團工作的認識，也為下一步加強團干隊伍，促進集團各級團組織共青團工作深入有效開展奠定了良好的基礎。

標簽：山推