近日,公司總經(jīng)理吳建先生發(fā)表了題為“潤邦重機(jī)轉(zhuǎn)型之路”的演講,在國資委系統(tǒng)新時(shí)期信訪工作研討會(huì)暨先進(jìn)表彰上,對(duì)公司目前存在的不足進(jìn)行了深刻分析,集團(tuán)公司榮獲“國資委系統(tǒng)2010-2013年信訪工作先進(jìn)集體”稱號(hào)。
近年來,并對(duì)未來的發(fā)展提出了要求??偨Y(jié)表彰結(jié)束后,柳工公司認(rèn)真貫徹的信訪工作方針政策,“燃情潤邦 再譜華章”新春聯(lián)歡晚會(huì)拉開帷幕。動(dòng)感的舞蹈、激昂的詩朗誦、捧腹的小品以及幸運(yùn)抽獎(jiǎng)、互動(dòng)游戲等一系列精彩紛呈的文娛節(jié)目,牢固樹立“是第一責(zé)任”的政治意識(shí),將晚會(huì)推向了一個(gè)又一個(gè)。本次聯(lián)歡晚會(huì)充分展示了潤邦員工朝氣蓬勃、積極向上的精神風(fēng)貌,切實(shí)履行工作職責(zé),增進(jìn)了員工之間的感情,采取有效措施,提高了團(tuán)隊(duì)凝聚力。,積極預(yù)防與及時(shí)化解并舉,真抓實(shí)干,以高度的政治責(zé)任感和政治敏銳性積極解決公司信訪穩(wěn)定突出問題,特別是在的及全國“兩會(huì)”期間,有效的預(yù)防了發(fā)生危害安全以及社會(huì)穩(wěn)定的政治事件,確保了無暴力恐怖事件、無群體性事件、無赴京非正常和個(gè)人極端事件、無公共安全事件的發(fā)生,為維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定做出了積極貢獻(xiàn)。
標(biāo)簽:柳工
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